– individuel coaching, sparring og karriererådgivning
Vores karriererådgivning fokuserer på fremdrift, trivsel og udvikling i din karriere
Personlig coaching handler om at flytte mennesker. I fællesskab finder vi ud af, hvor du skal hen, og hvordan du kommer derhen. Personlig coaching er det mest effektive værktøj til personlig udvikling og til at nå nye resultater.
Med afsæt i dine behov og vores erfaringer
Vores rådgivning tager afsæt i dig. Du sætter selv dagsordenen for samtalerne, men vi tillader os også at have en holdning til dine udfordringer og ageren. Vi dikterer ikke løsningerne, men igennem samtale, spørgsmål og diskussion vil vi bestræbe os på at udfordre din hidtidige tankegang og blive klogere på, hvad det er, der nager dig, og hvordan du kommer videre derfra.
Hvem er målgruppen for karriererådgivning?
Personlig coaching henvender sig til dig, der:
- er låst fast i en dårlig situation
- skal skabe bedre resultater
- føler noget er galt
- gerne vil udvikles som leder eller medarbejder
Hvad får du med fra karriererådgivningen?
Vi ser på dit arbejdsliv i sammenhæng med dig og dine ressourcer, kompetencer og værdier som helhed. Dine fortrolige samtaler med vores personlige coaches er din garanti for, at du får sat fokus lige der, hvor skoen trykker.
Din hverdag vil blive præget af bedre resultater og mere overskud. Din personlige udvikling og større overskud kan præge atmosfæren og trivslen på arbejdspladsen, imens dine medarbejdere vil opleve en motiveret leder med klare målsætninger.
Hvornår er coaching den bedste løsning?
Coaching kan bruges i mange forskellige sammenhænge, men tager altid udgangspunkt i dit arbejdsliv, dine arbejdsmæssige udfordringer og den organisatoriske kontekst, du arbejder i. Typiske udfordringer kan være:
- Hvordan nedbringer jeg sygefraværet i mit team?
- Hvordan skaber jeg et godt arbejdsliv?
- Hvordan holder jeg konflikter på et konstruktivt niveau?
- Hvordan griber jeg den svære samtale an?
- Hvordan får jeg udviklet en sund arbejdsplads, som både fastholder nuværende medarbejdere og tiltrækker nye?
- Hvordan styrker jeg mine og mit teams samarbejdsevner?
- Hvordan bliver jeg en bedre leder?
- Hvordan udvikler jeg mine medarbejdere bedst?
- Hvordan sikrer jeg en god balance mellem arbejde og privatliv?
- Hvordan klargør jeg mine mål og styrker min motivation?
- Hvordan bliver jeg bedre til at prioritere og uddelegere opgaver?
Tilbud om coaching og rådgivning:
Vi tilbyder personlig coaching i flere afskygninger, og vores coaching-løsninger henvender sig til:
- Ledercoaching
- Medarbejdercoaching
- Teamcoaching
- Par-coaching (leder-medarbejder eller medarbejder-medarbejder)
Pakke á 10 x 1,5 time coaching: Pris på forespørgsel
Executive-pakker: 12 måneder med ubegrænset antal coaching-sessions: Kontakt os for et uforpligtende tilbud